Nárok na neschopenku po skončení zaměstnání

Ošetřovné na dítě může být jenom 9 dní (16 dní OČR mají jenom samoživitelky). Na nemocenskou je nárok podstatně déle – nemocenská se ale postupně mění. Prvních pár dní, vychází nemocenská i ošetřovné skoro stejně (roli ale hraje i počet pracovních dní, a kolik je průměrná mzda).
Na placenou neschopenku je nárok i ve výpovědní době. Pokud je to výpověď ze strany zaměstnavatele, tak může dojít i k prodloužení výpovědní lhůty kvůli nemocenské. Na nemocenské dávky, může být nárok i po skončení zaměstnání.